La Universidad de Panamá presentó la primera edición de la revista científica “Diálogo Social, Tripartismo y Resolución de Conflictos” (ReviDiSTReC), una iniciativa académica impulsada por la Escuela Interamericana de Diálogo Social, Tripartismo y Resolución de Conflictos.

La publicación tiene como misión fomentar la investigación especializada en temas vinculados al diálogo social, la negociación colectiva, la libertad sindical, la resolución de conflictos laborales y el fortalecimiento de la democracia participativa en los espacios de trabajo.

En su primer número, la revista incluye artículos, informes, reseñas y crónicas que abordan el papel del diálogo social en el sistema jurídico de la Unión Europea, el arbitraje laboral en España, Uruguay y América Latina, así como experiencias comparadas de modelos internacionales, como el sueco. También recoge estudios sobre los desafíos de la regulación laboral y el fortalecimiento de las relaciones colectivas en la región.

Con esta apuesta académica, la Universidad de Panamá busca consolidarse como referente regional en la promoción del tripartismo la cooperación entre gobiernos, empleadores y trabajadores— y en la construcción de una cultura de resolución pacífica de los conflictos laborales.