Importancia de las Microempresas en el Mercado Laboral en Panamá
En Centroamérica, Panamá y la República Dominicana, las MIPYMES representan el 99% de las empresas y aportan entre el 65% y el 70% del empleo de la Población Económicamente Activa.Â
Las microempresas son de gran importancia para Panamá, América Latina y el mundo por su capacidad de generar empleo e ingresos, contribuyendo al aparato productivo nacional y dinamizando la actividad económica. En Panamá se vinculan a ellas las tres cuartas partes de la población, en generación de empleos de jóvenes y mujeres, mayormente ubicados en el 8.9% de desempleo y 52% del empleo informal. Â
Producen bienes y servicios, incluyendo un mayor campo laboral que las demás empresas, pudiendo mencionar las de alimentos, confecciones, cuero y calzado, gráfico, madera, materiales de construcción, hotelerÃa y turismo, electrónica, materiales de construcción, servicios profesionales y generales, siendo necesario tener control acerca de los niveles de productividad y de esta manera poder corregir sus debilidades para garantizar una mejor participación respecto a las demás empresas. Con el objetivo de tener una visión real de la problemática que enfrentan las microempresas, que permite concientizar la necesidad de plantear estrategias para su fortalecimiento, innovación, alcanzar caracterÃsticas distintivas para crear ventajas competitivas y posicionarse en el mercado.
En función de lo cual es imprescindible mayor colaboración gubernamental con polÃticas sostenibles que le den un apoyo integral, impulsando su crecimiento y desarrollo, asà como la articulación entre actores públicos y privados como son: gobierno, sector productivo, instituciones de investigación, académicas y organismos de la sociedad civil.Â
Las microempresas, al ser propulsoras de empleo y producción en una sociedad, contribuyen a incrementar el ingreso nacional, por lo que son de vital importancia en una sociedad, siendo necesario apoyarlas a través de polÃticas públicas apropiadas, que les permitan capacitación permanente en técnicas gerenciales, administrativas para proyectar las actividades a desarrollar, asà como los resultados esperados minimizando el riesgo empresarial, y permitirles acceso a financiamiento necesario para fortalecerse.Â
Las microempresas tienen deficiencias para poder realizar eficientemente la gestión administrativa y desarrollar sus actividades a través del cumplimiento de las fases: planear, organizar, dirigir, coordinar y controlar, lo cual les permitirÃa incrementar sus capacidades de adaptación, aprendizaje y crecimiento para realizar las funciones con eficiencia y eficacia en el ámbito donde se encuentren, además limitaciones en capacitación, comunicación, acceso al financiamiento de mediano y largo plazo, influyendo NEGATIVAMENTE en su productividad, por lo que es necesario apoyo coordinado sostenible entre gobierno y sociedad civil, la academia, para su posicionamiento y crecimiento.Â
*Alicia Jiménez Romero, es profesora en la Facultad de EconomÃa de la Universidad de Panamá
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