Recorte presupuestario compromete acuerdos laborales en la Universidad de Panamá
La Universidad de Panamá enfrenta una crisis financiera que pone en riesgo directo el cumplimiento de los acuerdos pactados con sus trabajadores, según informó el rector Eduardo Flores Castro en un comunicado dirigido a la comunidad universitaria este 7 de abril de 2026.
A pesar de que la institución sustentó un anteproyecto de presupuesto por 412.6 millones de balboas para el presente año, el rubro de funcionamiento sufrió una reducción significativa de 47.8 millones, lo que representa un 14% menos en comparación con el ejercicio fiscal anterior.
Esta disminución impacta de manera crÃtica la capacidad de la casa de estudios para atender sus obligaciones gremiales, afectando especÃficamente la ejecución de la tercera etapa de la escala salarial del personal administrativo, la implementación del Manual de Cargos y los beneficios establecidos en la Convención Colectiva 2024-2028.
Ante este escenario excepcional, que califica como uno de los recortes más drásticos de los últimos años, la administración universitaria ha tenido que establecer estrictas restricciones para asumir nuevas erogaciones.
El rector Flores Castro enfatizó que, aunque la situación es compleja, el cumplimiento de los compromisos laborales constituye una prioridad tanto jurÃdica como ética para su gestión. Por tal motivo, la universidad se encuentra impulsando la gestión de un crédito suplementario ante el Ministerio de EconomÃa y Finanzas, bajo la Resolución No 2-26 SGP, con el fin de obtener los recursos necesarios para cubrir la fase pendiente de la escala salarial.
Finalmente, la RectorÃa reiteró su disposición al diálogo constructivo con el estamento administrativo, asegurando que se agotarán todas las instancias ante las autoridades competentes para resguardar la estabilidad institucional y el bienestar de los trabajadores frente a las actuales limitaciones presupuestarias.
